INCUBATION DES JEUNES EN AGROBUSINESS

Servant leadership is a style based on the desire to serve and give to your community. By putting the needs of others first, you empower people to perform at their best.

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Course curriculum

1. Meet your classmates
2. Meet your course coordinator
3. How to use this course
4. Before we begin...
5. Course handbook
6. Course calendar
7. Test your learning
8. Orientation module download
1. Lesson 1 : Sommaire des Sessions de Formation
2. Lesson 2: Le Mouvement Agripreneur comme solution.
3. Lesson 3 : L’incubation en agrobusiness stimule les entreprises rurales.
4. Lesson 4 : Les Agripreneurs, leurs hôtes, mentors et partenaires.
1. Lesson 1 : Sommaire des Sessions de Formation
2. Lesson 2 : Recrutement de Jeunes comme Agripreneurs-stagiaires.
3. Lesson 3 : Comprendre les Chaînes de Valeur.
4. Lesson 4: Identifier et évaluer des entreprises-pilotes.
5. Lesson 5 : Types d’entreprises-pilotes.
1. Lesson 1 : Sommaire de la Session de Formation
2. Lesson 2: Opérations/activités et structuration de l’organisation.
3. Lesson 3 : Leadership, Délégation de Pouvoirs et mise en place/création des équipes
4. Lesson 4 : Les lignes directrices/directives opérationnelles.
5. Lesson 5 : Calendrier de l’incubation et résultats attendus.
1. Lesson 1 : Conception et mise en place d’entreprises-pilotes.
2. Lesson 2 : Agriculture moderne.
3. Lesson 3 : Élevage animal et pisciculture.
4. Lesson 4 : Le Marketing/commercialisation.
5. Lesson 5 : La création de valeurs ajoutées.
6. Lesson 6 : Création de valeurs ajoutées au soja.
1. Lesson 1 : Introduction à la mise en place/création des équipes.
2. Lesson 2 : Mise en place/création des équipes techniques.
3. Lesson 3 : Exercice pour la Mise en place/création des équipes.
4. Lesson 4 : Partenariat avec les agents du secteur privé et public et collaboration avec les autres groupes de jeunes.
5. Lesson 5 : Le mentorat est une relation de développement interpersonnel dans laquelle une personne plus expérimentée ou plus qualifiée guide une autre personne, lui offre son leadership pour une tâche précise afin d’assurer de meilleurs rendements.
6. Lesson 6 : Les Équipements TICs en Agriculture. Les TIC comprennent tout appareil, outil ou toute application qui permet l’échange ou la collecte de données et d’information par le biais d’une interaction ou d’une transmission.
7. Lesson 7 : Applications pratiques des TICs.
1. Lesson 1 : Samedi (Journée Portes ouvertes)
1. Lesson 1 : Organiser une formation en agrobusiness.
2. Lesson 2 : Analyse des opportunités offertes le long des chaînes de valeurs agricoles.
3. Lesson 3 : Elaborer un modèle d’entreprise et des stratégies de commercialisation.
4. Lesson 4 : Créer une stratégie de marketing/commercialisation.
5. Lesson 6 : Analyse de la clientèle.
6. Lesson 7 : Elaborer un plan d’affaire, des demandes de prêts et une proposition.
1. Lesson 1 : Introduction à l’importance de la responsabilité du groupe.
2. Lesson 2 : Introduction aux plans de travail et à leur importance.
3. Lesson 3 : Exercice de Groupe/collectif.
4. Lesson 4 : Elaboration du budget et gestion financière d’une unité d’agrobusiness.
5. Lesson 5 : Mesures de contrôle prises dans le cadre de l’exécution de projet.
1. Lesson 1 : Evolution du Mouvement d’Agripreneurs.
2. Lesson 2 : Mise en place de nouveaux groupes en RDC, au Kenya, en Tanzanie et en Ouganda.
3. Lesson 3 : Le Projet YABIC du Cameroun.
4. Lesson 4 : Domaines de compétence des Agripreneurs et leur développement.
1. Lesson 1 : Introduction au Suivi et Evaluation.
2. Lesson 2 : Mise en place de systèmes Suivi et Evaluation (S&E).
3. Lesson 3 : Développement et compilation de bases de données.
4. Lesson 4 : Suivi des progrès et faiblesses des entreprises agro-industrielles.
5. Lesson 5 : Compte rendu/Rapport aux sponsors et investisseurs.
6. Lesson 6 : Exercice de Groupe/collectif: Cartographie des incidences.
1. Lesson 1 : Objet et éléments du Plan de Travail.
2. Lesson 2 : Discussions de groupe sur les Plans de Travail.
3. Lesson 3 : Elaborer des plans de travail individuels.
4. Lesson 4 : Chaque participant prépare des présentations de plan de travail.
5. Lesson 5 : Présentations sur les Plans de travail.
1. Lesson 1 : Conclusion et Remise des Distinctions/Diplômes
2. Lesson 2 : Une formation de Coordonnateurs de Jeunes et activités de suivi

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Gratuit
64 leçons
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INCUBATION DES JEUNES EN AGROBUSINESS

Course curriculum

Orientation Module : Getting Started

Module 1 : Programme Atelier sur l’Incubation en Agrobusiness et Contenu thématique clé

Module 2 : Diriger des Centres d’Incubation en Agrobusiness

Module 3 : Opérations/activités des Groupes de Jeunes Agripreneurs

Module 4 : Entreprises-pilotes et apprentissage expérientiel

Module 5 : Dynamique des Groupes et applications avancées

Module 6 : Sommaire et Excursion

Module 8 : Organiser une Formation en Agrobusiness

Module 9 : Agrobusiness et Finances du Projet

Module 10: Modèles de Compétences d’un Groupe d’Agripreneurs

Module 11 : Suivi des progrès et compte rendu/préparation de rapport

Module 12 : Elaboration de Plans de Travail à l’intention des Groupes d’Agripreneurs

Module 13 : Conclusion et Remise des Distinctions/Diplômes

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